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行業動態

“多點執業”又遇尷尬 申請比例慘不忍睹

2018-09-29

 據了解,醫生在外兼職的行為,在湖北省內不少公立醫院中并不罕見,但真正公開向供職醫院和衛生主管部門報備的卻并不多。近日,據武漢市衛計委數據顯示,目前在該市注冊的醫師有3萬余人,但去年僅有不到300人報備多點執業,比例不足1%。

 
       醫師多點執業,一直被視作盤活醫療資源、激發醫療體系活力的關鍵,但這一政策在多地冷遇。
 
       多點執業多地遇冷
 
       據觀察,近年來,隨著國家政策的不斷落地,醫師多點執業先后再廣東、天津、海南等省份試點。然而,期待已久的多點執業,并沒有想象中的那樣受醫務人員的熱捧。想反,不少地方出現了尷尬遇冷的局面。
 
       以武漢為例,據《楚天都市報》報道,目前在該市注冊的醫師有3萬余人,但去年僅有不到300人報備多點執業,比例不足1%。另外,還有部分醫生會在各區衛計委報備,但人數較少。比如硚口區衛計委從2010年至今年3月,轄區內僅有9名醫生申請多點執業。
 
       無獨有偶,與武漢遠隔千里的陜西也出現了類似的窘境。根據《陜西日報》今年年初的報道,《陜西省醫師多點執業實施意見(試行)》出臺近一年,省會西安市僅有一位執業醫師進行了注冊申請,可謂門庭冷落。
 
       問題到底出在哪?
 
       多點執業先后遇冷,問題到底出在哪兒?
 
       醫師多點執業是指符合條件的執業醫師經衛生行政部門注冊后,受聘在兩個以上醫療機構執業的行為。根據衛計委的文件精神,醫師多點執業有利于均衡各地醫療資源;此外,還有利于提升醫生收入??晌侍饈?,“多點執業”政策從2009年開始發布以來,響應者寥寥無幾。
 
       據觀察,醫生們面臨一些很實際的問題:
 
       1、醫生臨床工作很多,沒有那么多精力接受其他醫院的坐診任務——醫生不愿意去。
 
       2、多點執業更多的解放了醫生的“自由”,但也造成了醫院人力資源的流失——醫院不放。
 
       雖然前不久,海南省衛計委主任韓英偉在會上提出,要在全省推進醫師區域注冊制度落實,并且“不允許院長不同意”,明確要求醫療機構不得阻止醫師到其他單位進行執業。但這樣的呼聲,效果如何?落實到下面,往往很難說。
 
       說到底,多點執業還不是一個“一放了之”的事,而是要有相關配套政策。比如,醫生在第二執業地點執業,并簽訂相應的勞務合同,這與醫生在第一執業醫院簽訂的勞動合同,有沒有沖突,如何協調其中的利益?說到底,政府部門還需要制訂一攬子的詳細規則,保證多點執業的順利推行。

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